对于方昊的打算,秦诗琪没有任何的反对意见。
    华夏是一个人情社会,而人情并不一定是在某些困难时刻帮助某人。
    就如同方昊想要做的事,将聚能光伏交于上头,自然不可能是完全的白送,合作的方向肯定也只能在军事领域,而民用与商业用途肯定要公司自己来使用的。
    这个是前提条件,秦诗琪很清楚方昊在怎么与上头打交道方面有相当深厚的功底,在这方面上,方昊的能力是毋庸置疑的。
    甚至有时候秦诗琪觉得方昊可能生错了时代,如果方昊在春秋时期,说不定方昊的纵横联合下还能建立起一个国度。
    当然,这么说有些夸张,不过至少能够说明方昊确实很懂“规矩。”
    而如果没有猜错的话,秦诗琪觉得方昊会找魏部长商谈合作的事情,那么话又说道根子上。
    聚能光伏系统的功能强不强?
    是真的强!
    想象一下,如果在一些电力驱动的军事武器上加载了聚能光伏系统,那么该武器的使用时间会无限的增长,甚至可以为此专门研发一款电力系统的武器装备。
    那么它将拥有远离后勤保障的能力下,执行一些特殊的任务。
    就算不是用在军事领域上,聚能光伏系统可比如今卫星上搭载的实验室级光伏系统的转化效率都来的好。
    而高效率就可以使得卫星在研发设计上空出更多的空间搭载其他的设施,在每一克都上千甚至上万元的卫星上,聚能光伏系统的作用就更加明显了。
    如果,魏宏远从方昊这里得到了技术,那么由他的手再上交上去,那么对于魏宏远来说就是巩固自己位置的一大利器。
    这算不算人情?
    当然算,而且这样的人情才是最珍贵的。
    毕竟魏宏远的年纪还离退休早的很,也意味着他能够在未来更进一步,说不定很有可能因为类似的事情多了,他就能够坐上下一任的部长之职。
    这是很现实的问题,就算是大公无私的人在面对自身处境的时候,都会选择对自己有利的事物。
    “老板,那您打算几号去?”秦诗琪想明白了方昊的打算后询问道。
    “看情况吧,如果没什么意外的话这个月底正好。”方昊想了想回道。
    去了燕京两次,可每次都没有机会好好的游玩一趟燕京,而这个月月底正好是各大高校放假的时候,同样也是旅游的旺季。
    虽然华夏的旅游旺季往往会伴随着人潮,但是有些景区却也只有这一时间段开放,或者是最好看的时候。
    秦诗琪眼睛微微一亮,“那老板,16号有空吗?”
    “怎么说?有什么事?”方昊的语气顿时就变了,看的秦诗琪直翻白眼,要不是梁月柯还在一旁,她非得当面吐槽一番。
    “是这样的,这个月16我们召开首次商业会,到时候全国有意向合作顽石项目的商人都会前来,所以我想着届时您这位老板总该露个面的吧。”
    “哦,露面啊,那行吧,16号我会来的。”方昊撇了下嘴,心说自己这个形象代言人什么时候才能是个头。
    不过,心里虽然嘀咕,方昊也清楚的明白,他的这个角色是别人无法替代的,除非他现在选择直接退休,但是……就算是退休了,一旦公司有大型活动,也不可能真的将他这位创始人撇开。
    一直聊到傍晚,秦诗琪很详细的汇报了一遍公司的工作,在得到了方昊的认同之后,她的心里顿时感觉压力少了不少。
    同时,也进一步的试探出了方昊对她放权的底线。
    而时间也到了吃饭的时间段,方昊在这方面并没有太多的讲究,索性和秦诗琪、梁月柯以及陆清一起走向行政部门的食堂。
    园区内的各个工厂因为工作关系,他们的用餐时间并不是完全固定的,所以园区内的食堂是24小时开放,从早餐的供应到夜宵一应俱全。
    并且,在食堂运营之前,方昊就大手一挥直接将食堂免费对公司开放,别看这只是包吃一个福利,但对于大部分的普通工人来说,就算每月多上1000块钱,他们也宁愿选择这个福利。
    因为,在园区内上班的都是整个村子一起召来的,很多的家庭甚至是一家人全在公司里上班,这么一来家里都不用开火了,又轻松又省钱。
    食堂分成5层,一二三层都是免费食堂,而第四层是一个个包间,可以供那些愿意花钱吃更好的食物的人使用。
    同样的,同事之间请客吃饭基本也会到这里来。
    而第五层就是专门面向行政楼内的几个部门餐厅。
    四人走进食堂时,自然免不了引来了一些人群的侧目。
    对于普通员工来说,方昊的面孔是相当陌生的,不过方昊边上的秦诗琪怎么可能会不认识。
    而且就算有的不认识秦诗琪,肯定也会知道梁月柯,因为梁月柯有一项工作就是不定时的查看一遍各个工厂的运行状况。
    所以,对于梁月柯的模样,这么普通员工再清楚不过了,甚至在他们的心里,梁月柯就像是公司内部的纠察,好几个干活偷懒的班长还有滥用职权的主管就是被梁月柯给逮住的。
    方昊自然不清楚这些事,他看着那些原本吃的很开心的员工们一下子低下头,而且他没看错的话,是见到梁月柯之后才有的行为。
    “这是什么情况?”方昊奇怪的对秦诗琪问道。
    “咳咳,”秦诗琪尴尬的说道:“那个老板,这事您还是别问了,解释起来太繁琐了。”
    “好吧,那就算了。”方昊只是随口一问而已,也没较真,随意道:“你们先上去吧,我看看公司食堂最近的伙食怎么样。”
    方昊明显不想让人陪的模样,其余三人自然看在眼里,聪明的没有反对,告辞了一声后先一步向着电梯走去。
    方昊忘记了在那哪一篇文章里看到过一段话,一家公司的向心力培养是长期的,除了需要对公司有拿的出手的产品或者技术之外,其中伙食是一个提升向心力非常有效的措施。
    很简单的例子,如果一家企业的伙食糟糕到极致,那么员工在就餐的时候就会很难受,也许嘴上不说,可心里肯定会抱怨公司的伙食太差云云。
    而长期以往之下,这个问题会被无限的放大。
    就算不从心理上考虑,仅仅是伙食差影响食欲就会使得员工在接下来的时间里干活变得很墨迹。
    毕竟饿着肚子的情况下,没人会有心思干好手中的事。
    ………………
    骆伟今年43岁,在来到星陨科技之前他是在家里务农的,而在农闲期间也是打打零工来补贴家用。
    一年到头起早贪黑最多也只能存下两三万,但是再来到了星陨科技之后,他的生活就变了。
    他是园区最早的员工之一,在这里上班已经有了一年多的时间,而在这一年里,他除了偶尔买点烟酒花钱之外根本就不需要其他的支出。
    吃,是吃公司的。
    住,自己家有房子。
    穿,当然也是穿工作服了,一年8套,春夏秋冬各2套,足够他穿了。
    而原本公司的工资就比安临市其他的公司的工资高,像他这样会一点木工活的一个月能拿到6500元,而且还是旱涝保收的那种。
    所以一年的时间,他不仅将家里的老房子重新翻新了一遍,还给自己的读大学的儿子买了一台笔记本电脑。
    可以说生活水平比以前高了不少。
    但是最近他的心情并不怎么愉快,不是工作问题,而是自己儿子的问题。
    哪怕安临市是沿海城市,不过在农村结婚也还是比较早的,他现在45岁,可儿子已经23岁了,再过几天自己读大学的儿子就要毕业了。
    他的问题就是这个,他想让自家的儿子也来星陨科技上班,只是在他特意询问过之后,发现自己的想法有点天真了。
    自己家的儿子不是名校毕业,学的也是广告设计,而公司的广告部招的都是名校毕业的,一个个不是958就是211,这让他最近一直为此事烦恼着。
    “星陨科技这家公司好啊,待员工好,工资待遇也好,嗯……都好。可怎么就招人的要求这么高呢。”
    骆伟心里不由的叹气道,如果真不行的话,他就让自家的儿子来做普通工人,亲自教他做木工活。
    “这位师傅,是公司里的伙食不好吗?”
    “啊?”骆伟看着方昊有点楞了,他隐约间感觉眼前的这个年轻人有点眼熟,可就是想不起来是谁了。
    心里想着,可能是公司哪个部门的高管吧。
    “不是的,领导,公司吃的东西比自家的可好多了,您看看这些,油水足不说味道就和大饭店里的一样,而且还不用付钱,只要不浪费想吃多少吃多少。”
    骆伟楞了下神后快速的说道,同时心里冒出了一个非常不切实际的念头,能不能和眼前的这位领导说说自己儿子的事情?
    “哦,这样啊,那我看你怎么不动筷子呢。”
    食堂此时大概有三百多人就餐,一个个都哗啦啦的吃着聊着,方昊就是看见骆伟皱着眉头的模样,这才选中了他。
    “领导,不是公司的错,食堂很好,只是我家儿子就要毕业了,我想让他来公司里上班……”骆伟见方昊没有表现出任何的烦躁,当下将自己的问题一股脑的说了一遍。
    方昊听的很认真,并且在他听来,骆伟所面临的问题,对于公司是一件好事。
    因为它代表了底层工人对公司的态度,没有父母愿意将自己的子女推向火坑,总希望子女能够生活的好。
    而想让自己的子女进入公司上班就是对公司最好的肯定,也说明了公司目前的管理方案是值得肯定的。
    简单的来说,这就是公司的向心力!
    “这样啊,你记一个号码……这是我助理的电话,你让你的儿子回安临了来找我吧,如果表现的好的话,我想我可以让他进入行政楼里上班。”方昊想了想报出了陆清的号码。
    他觉得这件事可以当做一个榜样来宣传,并且最多也就是增加了一名员工而已,对于他来说是随手可为的小事,而且想来秦诗琪也会认同这样的宣传。
    “领导……领导,您是说……”骆伟很老实的记下了号码,可是听到方昊后面的话后直接被吃惊的连说话都结巴了起来,“您是说我的儿子可以进行政楼?”
    行政楼是哪里!
    作为园区里的员工都知道,他之前想让儿子进入的广告部也只是行政楼的内的一个部门,并且还是附属部门,办公地点是在另一幢附属楼的。
    可现在竟然说能够进入行政楼!
    那可是行政楼啊!
    工资待遇最好,哪怕今后的岗位提升都是优先选择的,他自己的车间主任都是从行政楼里出来历练的,听说今后他们都是要管理一个部门,甚至是子公司的预备干部。
    方昊笑着点头确定了骆伟的话,“呵呵,师傅,我可是说表现通过的话可以,要是不行,我可不会点头的。”
    “没本事的当然不能进去,领导您放心,我一定让家里的臭小子好好的学习。”骆伟非常认同方昊这句话。
    “嗯?”方昊轻咦了一声,他有点奇怪,似乎眼前这位应该不会有这么大的觉悟的啊。
    可看着骆伟的神色,似乎是非常认同,甚至是拥戴者。
    “领导,您不知道,公司里规矩就是这个,我记得很清楚,叫能者上、平者让、庸者下、劣者汰。规矩就是规矩,我虽然没念过什么书,但这句话意思还是懂的。”
    见到方昊疑惑的模样,骆伟很熟络的说道。
    从进公司之后,他都快把这句话给背熟了,同时他也是这个制度的受益者。
    他就是因为手里的活比别人好已经被提选为班长了,只要这个季度一过完,他就能够成为班长,一个月能涨1300块工资。
    “是吗。”方昊心中有一股别样的情绪在弥漫。
    公司的管理氛围比自己想象的要好太多了,看来当初选择秦诗琪是真的选对了。
    “那行,我还没吃饭呢,我这就上去吃饭了,你慢吃。”方昊脸上带着笑意说道。
    “诶,领导您赶紧的,别饿着了……”
    (未完待续)

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